2025年1月18日，以“深挖提質(zhì)增效潛力，厚植公司成長(zhǎng)根基”為主題的陜通股份2024年度安全生產(chǎn)暨經(jīng)營(yíng)工作總結(jié)會(huì)議順利召開(kāi)。本次會(huì)議以現(xiàn)場(chǎng)+視頻+騰訊會(huì)議形式進(jìn)行，百事通集團(tuán)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、股份公司及各公司主管級(jí)及以上人員參加了此次會(huì)議。
會(huì)議上，各分、子/控股公司及股份公司業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)2024年度工作成果進(jìn)行深度復(fù)盤(pán)，認(rèn)真梳理工作內(nèi)容，剖析了各項(xiàng)工作執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題與不足。以2024年工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)為基石，全方位分析宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，明確業(yè)務(wù)方向與重點(diǎn)任務(wù)，部署2025年各項(xiàng)工作，確保在新的一年能夠精準(zhǔn)發(fā)力，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的穩(wěn)健增長(zhǎng)與突破。
會(huì)上，股份公司總經(jīng)理王建文就各公司2024年度目標(biāo)任務(wù)達(dá)成情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出2025年工作要求：打破思維枷鎖，突破經(jīng)營(yíng)困局；推進(jìn)技術(shù)革新，筑牢安全防線；深耕開(kāi)源節(jié)流，賦能降本增效；深化提質(zhì)增效，厚植成長(zhǎng)根基。2025年，各公司要準(zhǔn)確把握面臨的內(nèi)外形勢(shì)，精心謀劃發(fā)展任務(wù)，要求大家堅(jiān)決扛起使命擔(dān)當(dāng)，以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加扎實(shí)的工作，開(kāi)創(chuàng)高質(zhì)量跨越式發(fā)展新格局，奮力譜寫(xiě)陜通股份高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
會(huì)議最后，股份公司董事長(zhǎng)劉強(qiáng)作出重要指示，圍繞2025年提質(zhì)增效工作提出六個(gè)方面要求：一是聚焦安全管理，提升管理質(zhì)量，筑牢發(fā)展根基；二是深化運(yùn)營(yíng)管理，挖掘增效潛力，提高運(yùn)營(yíng)效率；三是著力提升客戶服務(wù)水平，增強(qiáng)客戶滿意度與忠誠(chéng)度；四是積極拓展市場(chǎng)，通過(guò)精準(zhǔn)策略，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)份額與效益雙增長(zhǎng)；五是優(yōu)化財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化資金管控，保障財(cái)務(wù)穩(wěn)健；六是大力推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)，打造高素質(zhì)人才梯隊(duì)。
展望未來(lái)，我們必須以更加積極主動(dòng)的姿態(tài)迎接市場(chǎng)變化，持續(xù)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式，不斷提升服務(wù)品質(zhì)，以滿足客戶日益多樣化的需求。在安全管理方面，要始終保持高度警惕，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施，確保燃?xì)?/span>和服務(wù)的穩(wěn)定供應(yīng)。同時(shí)，加大對(duì)人才培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新的投入，通過(guò)人才的引領(lǐng)和技術(shù)的驅(qū)動(dòng)，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展注入源源不斷的新動(dòng)力，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，實(shí)現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。
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